In der aufkeimenden Frühlingszeit haben Citin Corporation und Dayi Tea gemeinsam ein einzigartiges Teeforum veranstaltet. Themenorientiert"Mit Tee den Weg freimachen und die fünf Elemente umarmen; Dayi-Kultur, Mitsui-Geist,"Ziel der Veranstaltung war es, die tiefe Verbindung zwischen Mitsui-Mitarbeitern und der Natur hervorzuheben und die Integration der Unternehmenskulturen hervorzuheben.

Das Forum, das gemeinsam von Führungskräften der Citin Corporation und Dayi Tea geleitet wurde, zog Gäste und Partner aus verschiedenen Branchen an. Die Teilnehmer führten lebhafte Diskussionen über das Erbe und die Innovation der Teekultur und erkundeten neue Perspektiven, wie die Teekultur die Unternehmensentwicklung vorantreiben kann.

Im Rahmen ihrer strategischen Partnerschaft diente dieses Teeforum nicht nur als Plattform für den geschäftlichen Austausch, sondern auch als Gelegenheit, gemeinsame Werte und den kulturellen Geist zu präsentieren. Sowohl Citin Corporation als auch Dayi Tea sind der Integration traditioneller Kultur mit modernem Management verpflichtet. Durch diese Veranstaltung haben sie ihre Zusammenarbeit weiter gestärkt und die gegenseitige Entwicklung sowohl in marktwirtschaftlicher als auch in kultureller Hinsicht vorangetrieben.

Die Atmosphäre beim Teeforum war warm und interaktiv, wo die Teilnehmer nicht nur die besten Tees von Dayi Tea genossen, sondern auch aus erster Hand den positiven Einfluss der Teekultur auf die Unternehmensentwicklung erlebten. In Zukunft werden Citin Corporation und Dayi Tea ihre Zusammenarbeit weiter vertiefen, weitere Möglichkeiten für die Teekultur in der Unternehmensführung und in der Mitarbeitermoral erkunden und so zum Fortschritt der Branche beitragen.

Dieses Frühjahrstee-Forum vertiefte das Verständnis der Teilnehmer für die Unternehmenskulturen von Citin Corporation und Dayi Tea und setzte Maßstäbe für die Branche, indem es zeigte, wie kulturelles Erbe und Innovation den Weg für nachhaltiges Wachstum ebnen.